企业如何科学进行绩效考核

字号显示:   2008-07-02 16:40:00  来源:一大把企业管理
【一大把网站】绩效考核讲堂开课了,本期讲堂我们请来了华点通绩效顾问有限公司CEO 、新加坡华点通集团首席人力资源顾问,北京理工大学硕士陈征宇来一大把网站和大家探讨关于中小企业在绩效管理方面应该注意的问题,以及中小企业应如何结合实际情况制定科学的绩效考核体系。下面是本次讲堂内容的摘录,欲知更多精彩内容,请点击进入【“一大把”专家讲堂——如何制定绩效考核体系?】。

  

华点通绩效顾问有限公司CEO 陈征宇

华点通绩效顾问有限公司CEO、新加坡华点通集团首席人力资源顾问陈征宇

  专家介绍:

  姓名:陈征宇

  职业背景:华点通绩效顾问有限公司CEO 、新加坡华点通集团首席人力资源顾问,北京理工大学硕士。

  职业经历:具有多年企业人力资源管理实践经验,曾历任大型IT上市公司人力资源总监、培训总监、培训学院院长,在此期间为该万人规模的集团企业成功搭建具有其特色的人力资源体系、营销系统的培训体系,并培养出上百位出色的企业讲师、区域行政总监、各培训分院总监;具有资深的猎头顾问、人力资源管理咨询顾问、培训讲师经验。

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