第五届(2007)中国管理咨询高峰会隆重召开

    一次极具震撼力和感染力的思想盛宴

    一场管理理论、管理思想与企业实践的碰撞

    一次最有效和最实用的管理疑难问题解决方案

　　[一大把网站讯]（记者孙萌报道） 2007年10月27-28日，由中国企业联合会管理咨询委员会主办，《财经界•管理学家》杂志社承办的第五届（2007）中国管理咨询高峰会在北京国谊宾馆隆重召开。会上，来自国企、民企、外资、政府、学术机构、咨询机构的知名人士共同讨论管理思想、管理理论、管理方法、管理实践，探索中国环境下的未来管理之道，梳理全球背景下的中国式管理科学，构建管理咨询社会化服务体系。

    随着经济全球化进程不断加快，中国经济进入了发展最快、进步最大、变化最深刻的历史时期。我国经济的快速增长与管理变革正在成为中国企业家们最为关注的问题。中国企业如何体验变革中的管理力量？中国企业联合会在成功举办了四届“中国管理咨询高峰会”的基础上举办了本届论坛。

    本届高峰会的主题是“变革中的管理力量”，主论坛探讨“当代先进管理思想与管理趋势”，并组织专家对企业管理中遇到的发展问题进行解决方案的辩论研讨，为企业提供建议方案，共同探索在我国发展新的历史起点上的企业未来管理之道。

    各个分论坛围绕“企业和谐管理与科学发展”、“核心竞争力提升与企业发展”、“IT技术应用与管理创新”、“web2.0时代的企业生存”等话题进行了广泛而深入的讨论。嘉宾演讲鼓舞人心，圆桌对话睿智精辟，与会代表积极参与提问，会场上气氛热烈，精彩纷呈，掌声不断。通过各位专家学者和与会代表的深入探讨，增进了大家对当今先进管理思想、管理方法和工具以及管理发展趋势的认识，加深了相互之间的了解，为企业和管理咨询机构搭建了一个良好的沟通与合作的平台。

    作为本次高峰会的重要内容之一，还评选出了“值得客户信任的管理咨询机构”和“值得尊敬的管理咨询专家”，并举行了颁奖典礼，为获奖机构和专家颁发了证书。此外，国际管理咨询协会理事会（ICMCI）副主席、亚太地区主席刘圣烈先生向我国国际注册管理咨询师（CMC）代表授予CMC徽章，从而为中外CMC代表的相互交流和合作奠定了良好的基础。

    本次高峰会的又一亮点是，来自我国宝岛台湾的中华企业管理顾问协会近20名咨询专家和学者也光临了本届大会。海峡两岸管理咨询同行相互交流，共享成功经验，对提升我国企业的管理水平和核心竞争力，促进两岸经济共同发展与繁荣具有重要的历史意义。

    参加本次高峰会最大的感受是主办方与嘉宾都很严谨，因为工作关系，我在北京也参加了很多次会议，但这次高峰会给我印象最深的是会议时间掌控得非常好，以往参加的会议时间都要比原定议程延后很多，但这次会议尽管第二天的议程是周日的8：30开始，我本来以为9点也开始不了，但事实上时间只延后了一点点。而且各位演讲嘉宾也非常配合，国务院研究室工交司司长陈全生当天凌晨两点钟下的飞机，但他不顾疲倦准时赶到了现场。类似陈司长这种情况的嘉宾还有很多，许多嘉宾都是为了参加此次会议从外地，从台湾、新加坡甚至美国风尘仆仆地赶到了北京的会议现场。正是有了他们的支持，才使得本次大会取得了圆满成功。